人才和前途

今天是第一天上课，早晨被寝室的兄弟从床上煽起来的，因为昨晚没看懂课程表，以为早晨没课，岂知道是看错了。
抄小道靡靡糊糊的走到教室，因为怕迟到早饭都没敢吃。可是饥肠辘辘的苦等了半个小时，部里一个女老师跑到讲台上说今天的任课老师开紧急会议回不来了，大家只好悻悻离开。对第一次研究生课堂的期待就这么结束了，然后去食堂吃东西，然后回寝室接着未完成的睡觉。
下午的课依旧是在意犹未尽的睡梦中被同学拍醒才赶到教室的，结果又是等了半个小时老师还没出现，好像这里的老师都是刚出嫁的媳妇一样害羞。最后那个睡眼惺忪姗姗来迟的老师说的第一句话就是：我刚参加一个十分重要的紧急会议后紧急的赶回来的，迟到了，真没办法，大家原谅。
我豁然明白，紧急会议并不是政府官员的专用推托借口。
老师首先给我们的研究生生涯作了规划，他说研究生的培养可以分为两类，一类是培养成应用型人才，一类是培养成科研型人才，所以大家在刚开始的时候就要给自己一个合理的定位，然后朝目标努力。
说的多好啊，让我陡然觉得我就是这两种人才种的一种了。虽然因为数学的差劲，统计学.测量学.评价学也跟着一窍不通，但是我还是很有希望能成为应用性人才的。正在我内心疯狂的窃喜自己能成为人才的一种时，突然听到老师说：人才的分类就像分工，拉大粪的就是应用型人才，而想办法把大粪变成沼气的就是科研型人才，并没有贵贱之分，只不过是离大粪远近问题。
我一下子愣了，原来我立志要成为的应用型人才就是拉大粪的，所谓前途也就是离大粪越来越近。
想想，也真是。
他妈的，骂谁呢？？？？？？？？？？